La Communauté de Sablé-sur-Sarthe, Direction des Services Techniques, recrute un agent de contrôle des installations d’assainissement non collectif (H/F). Envoyez vos candidatures avant le 4 février 2021.

DÉTAIL DE L’OFFRE

Située à 45 kms du Mans, d’Angers et de Laval, la ville de Sablé-sur-Sarthe compte près de 13 000 habitants et fait partie d’une communauté de communes composée de 17 communes et regroupant 30 000 habitants.
Le Service Public d’Assainissement Non Collectif (SPANC) de la Communauté de communes de Sablé-sur-Sarthe assure les missions de contrôle des installations d’assainissement non collectif (neuves et existantes) sur son territoire (soit plus de 2 600 installations).
Placé sous l’autorité de la technicienne assainissement, ce collaborateur aura en charge les missions suivantes :

Missions principales

• Organiser et réaliser les contrôles de bon fonctionnement des installations d’Assainissements Non Collectifs (ANC) existantes sur le territoire
• Instruire les études de conception et assurer les contrôles des ANC neufs ou réhabilités
• Assurer les diagnostics de conformité lors des ventes
• Utiliser le logiciel métier (saisie, courrier, rapport, planification des contrôles, exploitation des données…,)
• Etablir la facturation
• Assurer une assistance et promulguer des conseils auprès des usagers du SPANC et élus : fournir aux usagers toutes les informations techniques et réglementaires relatives à la conformité de leur installation
• Assurer une veille juridique et technique

Profil

• Formation Bac à Bac + 2 dans le domaine de l’eau et de l’assainissement non collectif
• Expérience souhaitée dans le domaine de l’ANC
• Connaissances des cadres réglementaires et techniques liés à l’assainissement non collectif
• Maîtrise des outils de bureautique ; connaissance d’un logiciel métier serait un plus
• Aisance relationnelle, pédagogie
• Capacité d’adaptation
• Sens de l’organisation, rigueur et autonomie
• Goût pour le travail terrain
• Permis B obligatoire

Conditions de recrutement

• Poste à temps complet
• Poste à pourvoir en juillet 2019

Candidature à envoyer (CV + lettre de motivation manuscrite) : Communauté de Communes de Sablé-sur-Sarthe, à l’attention de M. Le Président –  Hôtel de ville, place Raphaël Elizé, 72300 Sablé-sur-Sarthe ou drh@sablesursarthe.fr avant le 4 février 2021

Renseignements

• Direction des Ressources Humaines 02 43 62 50 10

DÉTAIL DE L’OFFRE

La Communauté de communes de Sablé-sur-Sarthe, Direction des Services Techniques, recrute un technicien eau potable et assainissement collectif (H/F). Envoyez vos candidatures avant le 4 février 2021

Située à 45 kms du Mans, d’Angers et de Laval, la Ville de Sablé-sur-Sarthe compte près de 13 000 habitants et fait partie d’une Communauté de communes composée de 17 communes et regroupant 30 000 habitants.
Au sein de la Direction des Services Techniques et placé(e) sous l’autorité du chef de service Infrastructures, vous réalisez les missions suivantes :

Missions principales

• Gestion administrative des services d’eau et d’assainissement collectif : préparation des comités syndicaux, rédaction des rapports sur le prix et la qualité du service, suivi des contrats relatifs à l’eau et à l’assainissement (DSP…), montage de dossiers de demande de subventions.
• Gestion technique : développement et amélioration des réseaux et installations techniques, montage des dossiers de consultation des maîtres d’œuvre et des entreprises, suivi des marchés publics, suivi des travaux.

Activités principales

• Rédiger des notes techniques, administratives, juridiques et/ou financières d’aide à la décision dans le domaine de l’eau potable et de l’assainissement collectif
• Mettre en œuvre les compétences eau potable, assainissement à la communauté de communes de Sablé sur Sarthe
• Etablir des diagnostics de fonctionnement des ouvrages sur la base de relevés de terrain
• Mettre en œuvre et contrôler le respect des prescriptions des déclarations d’utilité publique des captages d’eau potable
• Etablir et suivre le programme de travaux sur les réseaux et les ouvrages d’eau et d’assainissement

Activités complémentaires

• Astreinte technique selon un calendrier annuel

Profil

• Formation de niveau supérieure dans le domaine de la gestion et la maîtrise de l’eau
• Expérience confirmée dans la gestion et/ou l’exploitation d’ouvrages d’eau potable et d’assainissement collectif
• Connaissances techniques et réglementaires en eau et assainissement requises
• Connaissance du dessin assisté par ordinateur (logiciel Autocad), système d’information géographique (QGIS) serait un plus
• Maîtrise des logiciels de bureautique (Word, Excel, PowerPoint)
• Notions des procédures de passation des marchés publics et de délégation de services publics
• Rigueur, capacité d’organisation et de coordination des chantiers de travaux de réseaux
• Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + participation employeur prévoyance
• Temps complet à pourvoir dès que possible

Conditions de recrutement

• Poste à temps complet pourvoir dès que possible

Candidature à envoyer (CV + lettre de motivation manuscrite) : Communauté de Communes de Sablé-sur-Sarthe, à l’attention de M. Le Président – Hôtel Communautaire, place Raphaël Elizé, 72300 Sablé-sur-Sarthe ou drh@sablesursarthe.fr avant le 4 février 2021

Renseignements

• Direction des Ressources Humaines 02 43 62 50 10 – www.sablesursarthe.fr/Recrutement

DÉTAIL DE L’OFFRE

La Communauté de communes de Sablé-sur-Sarthe, Direction de la Gestion, recrute un agent de gestion comptable (H/F). Envoyez vos candidatures avant le 4 février 2021

La Communauté de Communes de Sablé sur Sarthe est composée de 17 communes et regroupe 30 000 habitants environ. La ville centre est la commune de Sablé-sur-Sarthe et compte près de 13 000 habitants.
Le service comptabilité, composé de 5 collaborateurs, traite globalement 10 000 engagements annuels, 14 000 mandats et 11 000 titres de recettes.
Placé sous l’autorité du Directeur de la Gestion, cet agent aura, pour le compte des collectivités saboliennes, les principales activités suivantes :

Missions principales du poste

• Gérer des dépenses et des recettes (processus de mandatement et de liquidation)
• Suivre des marchés publics dont les marchés à bons de commande
• Suivre des régies…
• Gérer la comptabilité du patrimoine, écritures de fin d’exercice…
• Elaborer des documents budgétaires (saisie, processus totem, édition…),

Toutes actions ou missions inhérentes au poste de comptable

Profil

• Formation de niveau IV ou III en gestion et comptabilité (BAC – BTS Comptabilité, DUT Gestion des entreprises…) avec une expérience significative en comptabilité.
• Capacité à maîtriser rapidement les logiciels informatiques (logiciels métiers, logiciels bureautiques)
• Connaissance du logiciel CIVIL finances appréciée
• Capacité à favoriser les relations avec les tiers (Centre des Finances publiques, fournisseurs, services des collectivités…)

Qualités

• Être rigoureux et autonome, le travail se réalisant seul ou en équipe
• Etre organisé, disponible et ponctuel
• Aimer les évolutions technologiques et règlementaires et développer sa connaissance par la formation continue

Conditions de recrutement

• Lieu d’embauche : Hôtel de ville et communautaire
• CDD de 6 mois à temps complet

Candidature à envoyer (CV + lettre de motivation manuscrite) : Monsieur le Président de la Communauté de Communes, Hôtel de ville et communautaire, place Raphaël Elizé, 72300 Sablé-sur-Sarthe ou drh@sablesursarthe.fr avant le 4 février 2021.

Renseignements

• Direction des Ressources Humaines 02 43 62 50 10